Consultoría en Asuntos Laborales

Asesoria en derecho laboral con Talent Solutions

Brindamos asesorías en asuntos laborales, garantizando el cumplimiento de las obligaciones de las partes que intervienen en una relación de trabajo.

 

Haz click a continuación para ver el detalle de cada servicio:

  • Asesoría en Asuntos Laborales Individuales
  • Asesoría en Asuntos Laborales Colectivos
  • Asesoría en Asuntos Laborales Corporativos
  • Auditoría Laboral
  • Representación judicial y litigios
  • Seguridad y salud ocupacional

Asesoría en Asuntos Laborales Individuales

Brindamos asesoría en asuntos de Derecho Laboral Individual, entre otros:

CONTRATACIÓN

  • Elaboración y/o revisión de contratos a término Indefinido, fijo o de servicios.
  • Modificaciones y adiciones a los contratos de trabajo.
  • Determinación de beneficios o pagos que no constituyen salarios.
  • Contrato de aprendizajes. Manejo de cuota de aprendices-Mintrabajo.
  • Elaboración de contratos con asesores externos y con contratistas independientes.

MANUALES, REGLAMENTOS Y POLITICAS DE PERSONAL

  • Elaboración de reglamentos de trabajo, higiene, seguridad y salud en el trabajo.
  • Diseño de políticas laborales internas.
  • Análisis de casos disciplinarios, cumplimientos del debido proceso.
  • Procesos de desvinculación individuales o colectivos.

Asesoría en Asuntos Laborales Colectivos

Brindamos asesoría en asuntos de Derecho Colectivo que le permitan una negociación ajustada a la ley y a sus costos laborales.

  • Preparación de equipos de negociación y asesoría en convenciones o pactos colectivos.

Asesoría en Asuntos Laborales Corporativos

  • Asesoría laboral en procesos de trasformación corporativa.
  • Escisiones, fusiones, procesos de integración funcionales, planes de retiro.
  • Restructuraciones y cierres totales o parciales de empresas.

AUDITORÍA LABORAL

Brindamos servicios de control y auditoria a la gestión laboral con el fin de garantizar:

  • Legalidad en los procedimientos de contratación y compensación.

  • Cumplimiento de las obligaciones asociadas al manejo del Recurso Humano.

  • Revisiones y/o diligencias de identificación de contingencias laborales y factores de riesgo.

  • Auditoría de litigios.

  • Funcionamiento de contratistas y/o outsourcing en empresas que utilicen métodos de tercerización.

Representación judicial y litigios

Representación judicial y extrajudicial a las empresas en todo tipo de reclamaciones, litigios laborales o de seguridad social.

Seguridad y salud ocupacional

Brindamos asesoría integral en asuntos como:

  • Diseño de la política y plan de prevención corporativo.
  • Brindamos asesoría integral en el sistema de salud, pensiones y riesgos profesionales.